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Résumé de l'offre
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Type de contrat:
CDD -
Publiée le:
4/10/2024
Description de l'offre
Type de contrat : CDD
Venez découvrir un métier opérationnel, enrichissant et au service des allocataires.
Rejoignez la Caf de Paris, organisme de protection sociale assurant une mission essentielle de service public favorisant la cohésion sociale et le bien vivre ensemble au profit de 400 000 allocataires et de l'ensemble des familles parisiennes.
Intégrez la Direction Comptable et Financière (DCF), collectif engagé d’environ 150 collaborateurs, garant de la sécurité financière et juridique de la Caf dans une dynamique de partage et d’amélioration continue. Votre activité se déroulera au sein du Contrôle des Prestations (27 personnes dont 2 personnes) qui participe à la politique de maîtrise des risques financiers en réalisant quotidiennement la vérification métier contribuant à la qualité de la liquidation et au juste droit. Cette unité est rattachée au service Contrôle prestations et Appui à la maîtrise des risques.
MISSIONS PRINCIPALES :
• Assurer la réalisation des contrôles métier et des contrôles de données entrantes;
• Participer le cas échéant à des groupes de travail ou missions spécifiques.
Profil requis
Vous êtes sérieux, efficace et organisez votre travail dans le cadre d’objectifs assignés et d’échéances déterminées. Vous adaptez vos actions aux situations rencontrées (nouveaux contrôles, gestion des flux…).
Vous avez l’esprit d’équipe. Vous démontrez également une capacité de réserve et de discrétion vis-à-vis des informations auxquelles vous avez accès dans le cadre de votre fonction. Vous savez adapter votre posture en fonction des situations.
Titulaire d’un baccalauréat, vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste de gestion administrative.
Informations complémentaires :
Lieu de travail : Paris 15ème
Rémunération : Niveau 3, à partir de 1709 euros bruts mensuels selon profil et expérience
Horaires de travail : 39h/semaine
Être salarié Caf, c’est aussi, une mutuelle, un accès aux avantages du Comité social et économique (loisirs, vacances).
Nous intégrons la Qualité de Vie au Travail pour nos agents afin de concilier vie privée et vie professionnelle (horaires variables, télétravail).
Caf Handi-accueillante, le poste est ouvert également aux personnes en situation de handicap.